Mon parcours
Hélène Valentin
Mon métier est d’accompagner les femmes et les hommes de l’entreprise, et de conduire des projets de transformation humanistes et sociétaux, économiquement pérennes. C’est aujourd’hui le sens profond de mon action.
Pendant 20 ans, j’ai été cadre dirigeante dans un groupe leader mondial de l’assurance, où j’ai exercé des responsabilités en actuariat, en informatique et en transformation des modes de travail.
Il y a 10 ans, j’ai choisi le métier du conseil. J’accompagne les dirigeants et leurs équipes autant sur l’organisation et les méthodes de travail que sur la qualité des relations : des collaborations fertiles et durables, une culture d’alliance. Pour des collectifs robustes et performants.
Mes outils s’appuient sur des leviers humains, stratégiques, organisationnels et technologiques. J’ai fondé Equilibre et Sens. Je suis senior advisor du cabinet Tenzing.
Mon parcours de formation est singulier et rare, avec une double culture, quantitative et humaine. Je suis actuaire et titulaire d’un MBA de management des entreprises.
Je suis également praticienne en Gestalt, un courant de la psychologie humaniste, et je me forme à la thérapie sociale, qui vise à créer de la coopération dans des situations de tension, de conflit ou de contextes humains complexes.
Mon engagement citoyen : élue municipale à Gérardmer, dans les Vosges.
« Je ne suis pas responsable de ce qu'on a fait de moi, mais je suis responsable de ce que je fais de ce qu'on a fait de moi » Jean Paul Sartre
Exemples de thèmes de prises de parole – conférences, podcast :
- Passer des jeux de pouvoir à la puissance d’un collectif,
- Passer d’un collectif sous tension à une équipe qui coopère,
- Transformer les raisons d’échec d’un changement en une mine de créativité,
- Transformer l’IA en levier de management
